Barcelona 10/01/2008
Sigue el intento de cierre patronal, sigue la lucha de Frape 
·  Esta noche han pasado unos 50 trabajadores encerrados para evitar el cierre ilegal
·  Los trabajadores se concentrarán nuevamente esta tarde en Treball
Tras el intento de cierre patronal ayer, a pesar de tener 2 horas de trabajo efectivo por turno los trabajadores, los trabajadores de Frape han continuado con el encierro como respuesta. Esta noche han pasado unos cincuenta trabajadores dentro de la fábrica.
Siguen las movilizaciones de Frape Behr, tras declarar ayer al mediodía la dirección de Frape Behr el lock-out. La medida que ha adoptada por la empresa la han argumentado por un hipotético "riesgo de la integridad de las instalaciones de la planta", sin embargo "los trabajadores han demostrado en todo este tiempo que su voluntad es la de que continúe la producción en la plant, y esta afirmación carece de sentido" según el Delegado Sindical de CNT en Frape, Luis D. Andrades.

Esta noche, han podido acceder al interior de la fábrica más trabajadores de la planta para apoyar a los que ayer estaban dentro de la fábrica cuando la empresa declaró el cierre patronal. Con la medida pretenden mantener el apoyo, y asegurar la seguridad de sus compañeros que ya se les intentó desalojar por los vigilantes de seguridad privada de la empresa.

Esta mañana, la Asamblea de Trabajadores de Frape Behr han acordado continuar con las movilizaciones y acciones de protesta. La primera tendrá lugar esta tarde ante la sede del Departament de Treball a las 16:30 horas, con el objetivo de "hacer ver a Mar Serna que se ha equivocado, y que aún está a tiempo de rectificar rechazando la petición de cierre patronal de Frape", según fuentes de la Sección Sindical de CNT. Así mismo, los trabajadores no descartan adoptar acciones jurídicas al respecto.

Finalmente, CNT recuerda a la Generalitat de Catalunya que ya advirtió que este ERE era un caso excepcional en el que la plantilla estaba completamente unida ante el cierre, y que poco a poco los hechos van demostrando que la dirección de la filial alemana nunca quiso negociar verdaderamente, si no únicamente imponer su criterio a pesar de carecer de toda justificación legal, moral y económica. Sin embargo, el Sindicato cree que aún la administración puede rectificar y decantarse a favor de los trabajadores.

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